劳动关系是指 受劳动法调整的,在劳动者运用劳动能力、实现劳动过程中,劳动者与用人单位(劳动使用者)之间的社会劳动关系。这种关系包括劳动合同关系和事实劳动关系两种形态。劳动合同关系:这是指用人单位与劳动者之间依法订立书面劳动合同后产生的法律关系。根据《劳动合同法》第十条的规定,建立劳动关系应当及时订立
2025-01-11 00:50:48 常识劳务关系通常是通过以下方式成立的:签订劳务合同:劳务关系的成立需要双方签订劳务合同,明确各自的权利和义务。平等主体:劳务关系的双方主体之间是平等关系,提供劳务的一方不受另一方的管理,这与劳动关系不同,劳动关系中的劳动者受到用人单位的管理。用工之日:劳务关系与劳动关系不同,劳务关系建立的时间是用工之日
2025-01-12 00:10:22 常识劳动状况可以从多个维度进行描述,主要包括以下方面:就业基本状况劳动力供求总量矛盾和就业结构性矛盾同时并存。城镇就业压力加大和农村富余劳动力向非农领域转移速度加快同时出现。新成长劳动力就业和失业人员再就业问题相互交织。劳动资源与经济活动人口劳动力资源:指劳动年龄内,有劳动能力,在正常情况下,可能或实际
2025-01-13 00:35:47 常识一员工将粪便涂抹在同事桌上,结果被警察带走,行拘5日。公司以旷工为由将其开除。员工不服称公司违法解除,双方官司一路打上了高院……上海市总工会微信公众号“申工社”3月19日介绍此案案情。刘某于2005年9月18日入职北京某汽车公司。2019年3月1日13时许,刘某将粪便涂抹在同事的办公桌上被查获。3月
2025-03-20 10:05:00 实时讯息