伤残津贴是指对因工致残的工伤职工提供的经济补助。具体来说,伤残津贴适用于以下两类工伤职工:
这些职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残,并且与单位保留劳动关系,退出工作岗位。
他们将由工伤保险基金按月支付伤残津贴,津贴标准根据伤残等级不同而有所差异:
一级伤残:本人工资的90%
二级伤残:本人工资的85%
三级伤残:本人工资的80%
四级伤残:本人工资的75%。
这些职工因工致残被鉴定为五级或六级伤残,并且保留与用人单位的劳动关系,但难以安排适当工作。
用人单位将按月发给伤残津贴。
伤残津贴的目的是对工伤职工因工致残而退出工作岗位的工资收入损失进行合理补偿,保障他们的基本生活需要。根据《工伤保险条例》的规定,享受伤残津贴的工伤职工分为上述两类,津贴标准根据伤残等级的不同而有所调整。
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