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什么合同工补缴

100次浏览     发布时间:2025-01-12 02:32:22    

合同工补缴社保主要适用于以下几种情况:

合同制工人

拥有城镇户籍或者经营的临时工,在年轻时候工作没有参加社保或者中间有中断的,可以补缴养老保险。

被解雇或者是刑满释放的,而且是没有公职的职工,而且是不能被公共服务除名的人,也可以补缴社保。

临时用工合同

临时用工合同可以补缴社保,虽然临时工跟公司建立的是非全日制劳动关系,但用人单位应该给员工缴纳工伤保险,没有按时缴纳工伤保险的可以补交。

煤矿农民合同工

山西省煤矿农民合同工可以补缴保险,包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

原固定工和劳动合同制工人

经县级以上人力资源和社会保障部门办理正式招工手续,后与单位解除劳动关系,或因为工作调动落空,中断劳动关系等的原固定工、劳动合同制工人(含计划内长期临时工、城镇户籍的临时工)未参保或中断缴费的,可以补缴社保。

城镇个体工商户和灵活就业人员

城镇个体工商户和灵活就业人员办理新参保手续的,也可以补缴社保。

建议

合同制工人临时用工合同:如果符合条件,建议尽早与用人单位协商补缴社保事宜,以免影响退休待遇。

煤矿农民合同工:可以参照山西省的具体政策进行补缴,确保所有保险项目都能得到补缴。

原固定工和劳动合同制工人:如果有相关证明和手续,应尽快办理补缴,以保障自己的社保权益。

城镇个体工商户和灵活就业人员:可以根据当地政策,选择合适的补缴方式和时间。

建议在补缴社保前,仔细阅读当地的具体政策和规定,并与相关部门或专业律师咨询,以确保补缴过程顺畅。

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